根据我县教师队伍的实际情况，县委、县政府研究决定，面向社会公开招聘中小学教师，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
全县计划招聘教师110名，全部充实到缺编的乡镇任教。具体的职位和名额详见附表。
二、招聘对象及条件
1、政治思想素质好，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业；
2、年龄：社会青年要求1980年6月1日以后出生（以身份证或户口簿为准），县内公立中小学在岗的代课教师要求1970年6月1日以后出生（以身份证或户口簿为准），报考篮球、羽毛球、乒乓球教练的考生要求1980年6月1日以后出生（以身份证或户口簿为准）；
3、学历：县内在岗的代课教师应具有大专（含自考、函授）及以上学历且专业对口，其它报考者应具有全日制大专及以上学历且专业对口,报考篮球、羽毛球、乒乓球教练的考生应具有体育专业全日制大专及以上学历；
4、全日制本科毕业生不受户籍限制，其他报考者必须具有衡东县户籍；
5、具备相应要求的教师资格证；
6、身体健康，五官端正，男身高不少于160厘米，女身高不少于150厘米。报考篮球、羽毛球、乒乓球教练的要求是男性，其中报考篮球教练的身高不少于175厘米；
7、篮球、羽毛球、乒乓球教练报考者除具备以上条件之外，还必须在市级以上对应专业比赛中取得过前三名；
8、有下列情形之一的，不予报名：①受过刑事处罚、劳动教养的；②参与非法组织的；③受党纪政纪处分正在处分期内的；④违反计划生育政策的；⑤道德方面存在严重问题，在社会上造成不良影响的；⑥有其他严重问题的。
三、招聘程序
1、发布公告
通过衡东电视台、衡东县政府公众信息网、衡东教育信息网等新闻媒体和张贴招聘简章等形式向社会发布招聘公告。
2、报名
①报名时间：2010年7月19日-2010年7月25日。
②报名地点:衡东县教育局政工股210办公室。
③报名要求：每名报考人员限报考一个职位。报名时，报考人员须提供国家认可的学历与学位证书、有效身份证（或户口簿）及相关资格证书等原件和复印件；应届毕业生还没有拿到毕业证的，需提供由学校毕业生指导部门签署意见的毕业生就业推荐表；报考人员提供的证书、资料必须真实有效，报名与参考时使用的身份证（或户口簿）必须一致；报名时，需交近期免冠2寸照片4张；每人收取招聘报名费200元。
分专业，报考人数与招考人数必须达到3：1的比例，达不到的，将核减此专业的招考计划，并调剂到其他专业招考。篮球、羽毛球、乒乓球教练如招聘不到符合条件的对象，则将相应计划指标保留，以后再招。
3、资格审查
报名者须如实填写《报名登记表》和提供真实有效的证件，不得弄虚作假，否则取消其考试或录取资格，两年内不准参加我县组织的招聘考试。资格审查合格者发给准考证。
4、考试
考试分笔试和专业技能测试。笔试采用闭卷答题的方式进行，只考专业知识，内容为初中、高中相应科目文化知识（初中占70%，高中占30%），满分为100分，篮球、羽毛球、乒乓球教练职位笔试内容与体育教师职位的笔试内容相同。专业技能测试由报考篮球、羽毛球、乒乓球教练的考生考完专业知识以后，按高考要求进行，满分为100分。考试时间：2010年8月6日。
篮球、羽毛球、乒乓球教练的考试成绩由专业知识笔试和专业技能测试成绩分别按50%的比例合成，其它职位的考试成绩即为专业知识笔试成绩。
自考试成绩公布之日起两天内，需要查卷的考生可到县公开招聘领导小组办公室办理有关查卷手续，逾期不再接受查卷。
5、优惠加分
①上级有相关招聘考试优惠加分规定的按相关文件办理。
②公办教师在职因病死亡，其配偶或子女报考优惠加2分。
③公办教师在职因公死亡，其配偶或子女报考优惠加4分。
④县内公立中小学在岗的代课教师连续代课每满一学期加0.5分，加到2010年上期止，但代课加分最多不超过8分。代课期限将依据各乡镇代课金核发的原始凭证及其他有关证明从实从严认定，如代课时间中途间断1期及以上，则间断之前的代课时间一律不列为加分代课时间（经批准休产假的除外）。
以上各项加分累计不超过8分，考试成绩与加分合成个人总成绩。符合以上加分条件的考生,应在“报名登记表”上如实填写优惠加分事项，并提供相应的证件和资料，否则按自动放弃加分处理。
6、预录
按招聘计划1：1.2的比例，每个职位按个人总成绩划定一条最低控制分数线，每个职位至少保持1名差额。然后，组织最低控制线内的所有考生，当场公开按个人总成绩从高分到低分依次选投学校志愿，按招聘计划1：1的比例预录。预录时，不愿选投学校又不服从调剂的考生，视为自动放弃预录资格，在最低控制线内，如果招聘学校计划未录满，空下的名额不再补录。
篮球、羽毛球、乒乓球教练职位分别根据个人总成绩由高分到低分按招聘计划1：1的比例预录。
7、体检
预录对象进行体检。体检合格人数达不到计划招聘人数时，篮球、羽毛球、乒乓球教练职位按个人总成绩由高分到低分递补，其它职位从最低控制线内同专业“服从调剂”的报考人员中按个人总成绩由高分到低分递补。体检工作依照《公务员录用体检通用标准（试行）》实施，体检在指定的医院进行，体检费用由考生自理，时间另行通知。
8、面试
体检合格人员即为面试对象。面试采取板书、现场回答问题等形式进行，其中报考音、体、美教师的面试采取专业技能测试的方式进行。音乐主要测试唱歌、跳舞、识谱和使用乐器的情况；体育主要测试跳、投掷及掌握相关体育项目要点等情况；美术主要测试素描和色彩等情况。
面试总分为100分，60分为合格分数，低于60分的考生为不合格。
面试若有不合格者，篮球、羽毛球、乒乓球教练职位按个人总成绩由高分到低分依次递补，其它职位从最低控制线内同专业“服从调剂”的报考人员中按个人总成绩由高分到低分依次递补。
9、考核
面试合格人员即为考核对象。考核工作按《湖南省国家公务员录用考核试行办法》进行，主要考核在校学习、工作时的表现，有无“不予报名”的事项，受过何种奖励与处分等情况。考核若有不合格者，篮球、羽毛球、乒乓球教练职位按个人总成绩由高分到低分依次递补，其它职位从最低控制线内同专业“服从调剂”的报考人员中按个人总成绩从高分到低分依次递补。
10、公示
考核合格人员即为拟录人员，向社会公示7天。公示期间，对有异议的拟录人员，经调查属实的，将取消录用资格，空下的名额不再递补。公开招聘过程中，有关结果将及时在衡东县政府公众信息网、衡东教育信息网上进行公布，接受考生和社会各界的监督（举报电话：5236281、5235061、5227068）。
11、入编聘用
公示无异议的拟录人员，经县公开招聘教师领导小组审核后，即确定为录用人员，由县公开招考（招聘）行政事业单位工作人员领导小组办公室下发正式录用通知，县编办、县人事局、县财政局、县教育局及时办理有关正式入编、聘用、工资统发等相关手续。新聘人员一律实行聘用制，试用期为一年，试用期内考核不合格者，取消编制、工资和聘用合同。聘用人员与县教育局签订五年内不得调动的协议，对不服从组织安排的不予录用。
四、组织实施
为确保招聘工作的顺利进行，成立衡东县公开招聘教师领导小组，领导小组下设办公室，全部招聘工作由办公室具体组织实施，县纪检监察机关全程监督，相关单位密切配合。未尽事宜，由县公开招聘教师领导小组研究决定。
本公告由衡东县公开招聘教师领导小组负责解释。
咨询电话：县委组织部 0734-5236281
县教育局 0734-5229748 0734-5227068
衡东县公开招聘教师领导小组办公室
2010年7月15日
附件：招聘计划表
